La salud del trabajador puede verse afectada en distintos grados, lo que influye en su capacidad laboral. Uno de los grados más severos de incapacidad que se pueden reconocer en estos casos es el de incapacidad permanente absoluta, cuando el estado de salud del trabajador le impide desarrollar cualquier tipo de trabajo o profesión.
La Ley General de la Seguridad Social regula detalladamente el concepto de incapacidad permanente absoluta y los requisitos para su reconocimiento, en los términos que vamos a analizar.